Salarios: subieron el 8,3% versus una inflación del 25,5%
Se trata de las remuneraciones de sectores formales de los trabajadores. Subieron el 8,3% versus una inflación del 25,5%. En 2023 cayeron 20%.
Poder adquisitivo. Los ingresos de los sectores formales cada vez alcanzan para comprar menos bienes.
Se descuenta que en enero la caída del salario real siguió
El Gobierno de Javier Milei arrancó con una devaluación y una disparada de los precios que llevaron que, en diciembre, el poder de compra de los salarios formales con aportes a la Seguridad Social tuvieran una impresionante caída.
Aumentaron apenas una tercera parte de lo que trepó la inflación. Subieron el 8,3% versus una inflación del 25,5%. Representa una pérdida del poder adquisitivo en un solo mes del 13,7%, según el RIPTE (Remuneración Imponible de Trabajadores Estables) que elabora la Secretaria de Seguridad Social, que engloba a 10 millones de trabajadores formales del sector público y privado.
El RIPTE considera los salarios de los puestos de trabajo del sector privado y del sector público nacional, provincial y municipal que transfirieron sus cajas previsionales al SIPA-ANSeS, según aclara la Secretaria.
El RIPTE ( o el Índice de Salarios de INDEC) es una de las variables que se toma en cuenta para el cálculo de la movilidad previsional junto a la evolución de la recaudación tributaria que va a la Seguridad Social, descontando el incremento del padrón de beneficiarios. En marzo, el aumento de las jubilaciones, pensiones y demás prestaciones de la Seguridad Social va a ubicarse muy por debajo de la inflación porque se consideran la evolución de esas variables de los meses octubre, noviembre y diciembre versus una inflación diciembrefebrero de 80%.
Se descuenta que en enero prosiguió la caída del salario formal real porque el relevamiento de expectativas de mercado estimó que la inflación rondó 21,9% con salarios que apenas se movieron por aumentos de algunas paritarias.
En diciembre se profundizó la caída
El bajón salarial de diciembre profundizó la caída que venían experimentando los salarios durante el transcurso del año pasado. Así, 2023 cerró con un salario promedio que pasó de $ 194.175,11 en diciembre 2022 a $ 484.298,40 en igual mes de 2023. Representa una incremento del 149,4% versus una inflación del 211,4%. Es una caída del 20%.
Los $ 484.198,40 de salario bruto imponible se ubica por debajo del valor de la canasta familiar de pobreza que para un matrimonio con 2 hijos menores fue valuada por el INDEC en $ 495.798,32.
Eso explica el aumento de los trabajadores con empleo formal y aportes a la Seguridad Social de hogares pobres. En 2022, los salarios formales aumentaron 89,3% versus una inflación de 98,4%.
Con relación a fines de 2015, el RIPTE acumula una pérdida de más del 30% de los cuales 20 puntos corresponden al gobierno de Mauricio Macri y 10 puntos al de Alberto Fernández y ahora se agrega esta caída de diciembre y seguramente también la de enero. .
Esos datos toman en cuenta los salarios pagados y declarados por las empresas ante la Seguridad Social. No obstante, el Ministerio de Trabajo aclara que “el RIPTE no refleja necesariamente la evolución de los salarios del empleo registrado privado”, (pero sí marcan una tendencia) básicamente porque los salarios son los correspondientes a los puestos de trabajo con una antigüedad de 13 meses o más. Es decir, se excluyen las remuneraciones de los nuevos empleos y solo considera los componentes imponibles al sistema de seguridad social.
Fuente: Clarín
