Nuevo mínimo no imponible de $ 506.230

Nuevo mínimo no imponible de $ 506.230

El Gobierno formalizó el nuevo mínimo no imponible de $ 506.230 mensuales brutos para el impuesto a las Ganancias.

Será para el período fiscal 2023 para la cuarta categoría a partir de este mes.

Y beneficiará a 250.000 personas.

Además, el Ministerio de Economía ratificó la eximición de Ganancias a los adicionales salariales.

De más de 600.000 trabajadores que cobran estos conceptos.

Como bonos por productividad, horas extras y antigüedad, a pedido de la Confederación General del Trabajo (CGT).

Por el nuevo piso de Ganancias no corresponderá retención alguna cuando la remuneración bruta no supere los $ 506.230.

Asimismo, en aquellos meses en que lo supere pero resulte inferior o igual a $ 583.851, se computará una deducción especial incrementada.

La modificación que se realizó permitirá una reducción del total de trabajadores que pagan impuesto a las ganancias.

A través de la medida, se beneficiarán aproximadamente 250.000 empleados y empleadas en relación de dependencia.

El nuevo mínimo no imponible de $ 506.230 resultará de aplicación a partir del 1° de mayo de 2023.

Desde enero de 2023, no pagaban el impuesto a las Ganancias las remuneraciones brutas que no superaban los $ 404.062.

Por otra parte, un dictamen de la subsecretaría de Ingresos Públicos estableció criterios generales.

Sobre conceptos que pueden gozar de la exención en Ganancias, y que pueden dar lugar a deducciones.

Entre los conceptos que ya no pagarán Ganancias se encuentran bonos por productividad, por fallo de caja y conceptos de similar naturaleza.

Además de adicional por zona, asignación jerárquica por mayor responsabilidad, por especialización y guardia pasiva.

También por movilidad, viáticos y otras compensaciones análogas, y horas extras, adicionales por turno rotativo y similares.

Del mismo modo, se exenta antigüedad, bonificación por eficiencia, gratificación y plus remunerativo.

La mejora salarial de bolsillo, según los rubros en los que se desempeñe cada empleado, será de hasta un 16%, según cálculos de Economía.