Los sectores que más demandaron empleo en 2020
Industria, salud, comercio y logística aplicada al comercio electrónico fueron los sectores que más demandaron empleo durante 2020.
Estos segmentos aumentaron en promedio 53% los requerimientos de personal en el último año.
Donde el promedio general mostró un alza del 40% respecto de 2019, de acuerdo al informe del Grupo Gestión.
“En un contexto desafiante como el actual, varias empresas de distintos sectores han podido sostener sus niveles de empleo e inclusive aumentarlos”,
“Y la mayor parte de esta demanda se concentró en el tercer trimestre», explicó el trabajo.
El relevamiento señaló que los sectores que más demandaron empleo en 2020 fueron los de salud, comercio, logística aplicada al comercio electrónico e industria.
Estos incrementaron, en promedio, 53% la demanda de empleo en los primeros nueve meses del año.
Además, hubo otros sectores que históricamente gestionaban sus procesos de empleo por cuenta propia.
Y que en 2020 mostraron un salto de triple dígito en la demanda de las prestaciones de recursos humanos.
En el sector de la salud, la pandemia generó nuevas oportunidades para diferentes áreas, desde centros médicos y hospitales, y laboratorios de análisis clínicos.
También para productores de fármacos, insumos médicos y elementos de protección personal.
Del mismo modo, para institutos y organizaciones científicas especializadas en investigaciones clínicas.
El crecimiento de los sectores relacionados con logística y comercio estuvo traccionado, en gran parte, por la expansión del comercio online.
Y también por la demanda de productos esenciales en el país.
También se incrementó la facturación en el e-commerce
Otro estudio lo realizó la consultora de mercado Kantar para la Cámara Argentina de Comercio Electrónico (CACE).
El mismo indicó que la facturación del comercio electrónico registró un incremento del 106% en el primer semestre del año.
Y obtuvo un 63% más de ventas que en el mismo periodo del 2019.
«La prestación de servicios de búsqueda, selección y gestión de capital humano fue uno de los sectores que pudo vivir en tiempo real la dinámica del empleo en múltiples sectores desde la llegada de la pandemia».
